Categorias do Site Política Política, COVID e ataques ao funcionalismo público afetando a...

Política, COVID e ataques ao funcionalismo público afetando a comunidade de inteligência à medida que as eleições se aproximam

-

WASHINGTON – O agravamento da pandemia e o medo de perder sua proteção como funcionários públicos em meio ao caos político contínuo está levando muitos oficiais de inteligência do governo dos Estados Unidos a pensar em deixar suas agências, de acordo com mais de 10 atuais e ex-oficiais de inteligência que falaram ao Yahoo News.

Uma combinação de desafios está desgastando os profissionais de inteligência atualmente, apesar da tradição de evitar até mesmo as batalhas partidárias mais amargas. Enquanto a comunidade de inteligência consiste em 17 agências diferentes e milhares de funcionários, pelo menos alguns estão lutando de maneiras que nunca experimentaram antes, de acordo com aqueles que falaram com o Yahoo News.

John Ratcliffe
Diretor de Inteligência Nacional John Ratcliffe. (Saul Loeb / AFP via Getty Images)

As contínuas tentativas feitas pelo presidente Trump e seu diretor de inteligência nacional, John Ratcliffe, de politizar a comunidade de inteligência chegaram às manchetes nacionais, mas uma das maiores preocupações dos oficiais de inteligência de base é, antes de mais nada, o modo como a liderança da agência está lidando com o pandemia – especialmente porque muitas das agências de inteligência, incluindo a Agência Central de Inteligência, a Agência de Inteligência de Defesa e a Agência de Segurança Nacional, estão trazendo quase todos os seus funcionários de volta ao escritório em turnos, em meio ao aumento de casos de coronavírus em todo o país.

Em uma mensagem não classificada enviada à força de trabalho da Defense Intelligence Agency na semana passada, o novo diretor da DIA, o Tenente-General Scott Berrier, disse aos funcionários que a agência estaria passando para a próxima fase de retorno ao trabalho normal, trazendo todos os funcionários de volta ao edifício para funcionar em dois turnos separados. Berrier disse a seus funcionários que a decisão não era isenta de riscos e que ele “assumiria” esse risco nas semanas seguintes.

No entanto, isso não foi tranquilizador para alguns funcionários, especialmente aqueles com famílias em casa. Para alguns, a mensagem de Berrier também não convenceu de que a mudança era necessária.

Maior flexibilidade e criação de mais oportunidades para trabalho não classificado e de código aberto foi uma prioridade do Diretor da DIA, tenente-general Robert Ashley, recentemente aposentado. Antes de sair, Ashley implementou proteções para funcionários que trabalham em casa com suas famílias, mas essas proteções expirarão no final do ano.

Em prédios de escritórios com sistemas HVAC antigos e pequenos cubículos separados por plexiglass, alguns oficiais de inteligência se perguntam se vale a pena o risco para sua saúde e para a saúde de sua família. “Não me sinto nem um pouco protegido”, disse um oficial de inteligência.

Embora a comunidade de inteligência tenha feito grandes avanços para se adaptar à pandemia no início de sua progressão, e algum trabalho ainda esteja indo sem problemas, incluindo teleconferências secretas remotas, muitos oficiais de inteligência estão sentindo que a liderança está impaciente com as restrições em vigor e está se movendo muito rapidamente para fazer as coisas voltarem ao normal.

“Você terá um êxodo em massa da comunidade de inteligência”, disse outro oficial de inteligência.

O Escritório do Diretor de Inteligência Nacional, a CIA e o DIA não responderam imediatamente aos pedidos de comentários sobre os desafios em curso enfrentados por suas forças de trabalho.

A liderança da agência está em uma posição difícil, especialmente em agências como a CIA, onde grande parte do trabalho é confidencial e deve ser feito em espaços seguros. Nos primeiros dias da pandemia, alguns funcionários sentiram que a agência era muito lenta para responder e não divulgou as orientações adequadas, enquanto outros estavam preocupados com os riscos de segurança das pessoas que tentavam trabalhar em casa.

Alguns funcionários tiveram a impressão geral de que a CIA “realmente manipulou mal o vírus” e falhou em acomodar funcionários cujos parentes podem estar imunocomprometidos, disse um ex-oficial da CIA.

“Algumas das mensagens do sétimo andar contribuíram para a desinformação de saúde para convencer as pessoas de que as coisas eram mais seguras do que antes”, disse o oficial, referindo-se ao último andar da agência, onde fica a liderança sênior.

Outro oficial de segurança nacional concordou, dizendo que a atitude da CIA é que se trata de uma organização “que assume riscos para viver”, fazendo com que os altos funcionários não quisessem “esperar mais seis meses pela vacina”.

No entanto, um ex-oficial de inteligência sênior que conversou com autoridades que tomam decisões relacionadas à saúde disse ao Yahoo News que a liderança enfrenta escolhas difíceis.

“Você está tentando equilibrar o bem-estar da força de trabalho com a noção de que não pode ter metade da força de trabalho em casa mexendo no dedo do meio”, disse o ex-oficial. “Isso é simplesmente insustentável.”

“O que eles não conseguiram prever e o que precisam fazer para o futuro é ter essa flexibilidade permanente da força de trabalho”, disse Marc Polymeropoulos, ex-oficial sênior da CIA que se aposentou em 2019.

“Empresas internacionais multibilionárias conseguem fazer isso e têm informações confidenciais para proteger”, disse ele. “Este deve ser um grande lugar para reforma e mudança na comunidade de inteligência.”

No entanto, de acordo com Polymeropoulos, a principal ameaça à perda de altos funcionários da inteligência agora é a ameaça da politização contínua de Trump da comunidade de inteligência.

Donald Trump
Jim Lo Scalzo / EPA / Bloomberg via Getty Images

Polymeropoulos disse que os funcionários deveriam se preocupar com tentativas flagrantes de mau uso da inteligência bruta da investigação sobre a intromissão russa em 2016, bem como duas ordens executivas recentes emitidas pelo presidente visando proteção para funcionários públicos e banindo a discussão sobre diversidade e inclusão.

Embora atualmente não esteja claro como a ordem executiva no serviço civil pode realmente afetar os oficiais de inteligência, a mensagem de Trump sobre a diversidade já afetou. De acordo com quatro fontes familiarizadas com o assunto, eventos, treinamentos e reuniões focados na diversidade e inclusão foram cancelados em toda a comunidade de inteligência após a ordem executiva de Trump no final de setembro, levando a uma profunda frustração entre muitos oficiais.

De acordo com Polymeropoulos, que gerenciava oficiais de operações responsáveis ​​pelo recrutamento de espiões em todo o mundo, “ter um quadro diversificado de oficiais” era uma de suas maiores qualidades. “Se eu estiver no Oriente Médio, eu quero um cara branco de 1,80 metro com tatuagens e um corte de cabelo na rua? Provavelmente não ”, disse ele. “A ideia de fazer algo que afasta partes significativas de nossa força de trabalho é uma loucura.”

“Ter uma força de trabalho diversificada e inclusiva é uma questão de segurança nacional”, disse Cindy Otis, ex-analista da CIA que tem escrito sobre sua experiência pessoal como oficial da CIA com deficiência, sobre seu trabalho sobre diversidade e inclusão e sobre as maneiras pelas quais a liderança da agência deve melhorar. “A análise rapidamente se torna tendenciosa quando conduzida por pessoas com origens idênticas”, ela continuou.

Outros ex-oficiais seniores de inteligência achavam que a política não seria a razão para nenhuma grande perda de talento na comunidade de inteligência. “Nós aparecemos, fazemos nosso trabalho, recrutamos espiões, roubamos segredos, fazemos análises”, disse o ex-oficial da CIA Dan Hoffman.

“Essa coisa política vai soprar no vento”, disse ele. “Em minhas décadas na agência, as coisas iam e vinham. As pessoas foram embora durante os anos Clinton porque havia um dividendo da paz, e o oposto disso foi o 11 de setembro, quando tantas pessoas entraram. ”

“As aposentadorias tendem a vir no final do ano de qualquer maneira, devido à forma como o sistema é estruturado, maximizando o pagamento de férias anuais e tal”, disse Douglas London, um ex-oficial sênior da CIA. “Mas o moral poderia ser melhor. [CIA Director Gina Haspel] não fez nenhum favor à força de trabalho. ”

Londres também disse que a contratação de Bert Mizusawa, um veterano da campanha de Trump na CIA, “sugere um expurgo de ‘deslealistas’ caso Trump ganhe”. Não é necessariamente incomum que as administrações encontrem empregos para funcionários que, de outra forma, estariam desempregados. No entanto, Londres alertou que alguém como Mizusawa, que tem “acesso extraordinário” a arquivos confidenciais de funcionários, poderia fazer parte de um expurgo “sem precedentes” baseado em “convicções políticas dos oficiais e falta de lealdade pessoal e fidelidade a Trump”.

Independentemente de a política forçar um êxodo dos escalões superiores da comunidade de inteligência, o próximo presidente provavelmente fará mudanças importantes em sua liderança. Alegadamente, Trump planeja disparar vários de seus chefes de inteligência se ele for reeleito, incluindo Haspel e o diretor do FBI Chris Wray.

E se o ex-vice-presidente Joe Biden vencer, é provável que ele traga sua própria equipe também. Múltiplas fontes familiarizadas com o assunto previram que o ex-diretor da CIA Michael Morrell ou a ex-vice-diretora Avril Haines poderiam ser escolhidos para liderar a CIA, enquanto Robert Cardillo, ex-diretor da National Geospatial-Intelligence Agency, ou ex-conselheiro de segurança nacional Tom Donilon , pode ser incumbido de chefiar o Escritório do Diretor de Inteligência Nacional.

Joe Biden
Joe Biden em campanha em Wilmington, Del., Na quarta-feira. (Jim Watson / AFP via Getty Images)

Nesse ínterim, aqueles que estão dentro da comunidade de segurança nacional terão que enfrentar as ameaças apresentadas pelas próximas eleições e a possibilidade de que não haja um resultado claro em 3 de novembro.

“É um período muito perigoso”, disse Polymeropoulos. “Se Trump perder, o que ele faz para prejudicar ainda mais a comunidade de inteligência? Todos estão preocupados com esse período de transição e com a transição de poder, mas e na esfera da segurança nacional, onde temos adversários nos vigiando? Não é um momento seguro para a América. ”

_____

Leia mais no Yahoo News:

Fonte: https://news.yahoo.com/politics-covid-and-attacks-on-civil-service-wearing-on-intelligence-community-as-election-approaches-221300344.html

DEIXE UMA RESPOSTA

Por favor digite seu comentário!
Por favor, digite seu nome aqui

Últimas notícias

Bebê morre afogado em batismo da Igreja Católica Ortodoxa

Contando com cerca de 250 milhões de fiéis no mundo, presentes principalmente na Europa Oriental, em países como Rússia,...

As ações da Hyundai despencam depois que a empresa divulga “Não estamos tendo negociações com a Apple”

O suposto acordo entre a Hyundai e a Apple que fez com que as ações das montadoras disparassem na...

Hospital de Haifa começa a usar a ‘pele artificial’ da startup para tratar queimaduras

A startup israelense Nanomedic Technologies Ltd., fabricante de um dispositivo médico que pode curar queimaduras e outras feridas com...

Sa’ar: mantenha a política fora do julgamento de Netanyahu

O candidato a primeiro-ministro Gideon Sa'ar criticou o Likud MKs na segunda-feira por pedir Julgamento do primeiro ministro Benjamin...

Com economia em crise e pandemia violenta, o Líbano enfrenta escassez de medicamentos

BEIRUTE, Líbano (AFP) - Com a economia do Líbano em queda e a pandemia de coronavírus causando o caos,...

Até mesmo modelos de “cientistas” agora preveem que o flagelo COVID acabará no verão

A cobiçada pandemia estava na frente e no centro hoje nas notícias econômicas, quando seu impacto foi sentido ao...

Você precisa ler

Igreja Universal exibe “QR Code da fé” durante novela da Record

A Rede Record tem investido pesado na produção de...

Como é a visão da Igreja Católica sobre o presidente Biden?

De Richard D. Land, Christian Post Editor Executivo...

Você pode gostarNotícias relacionadas
Recomendamos para você